Anne van 't Hof

Leiderschap vraagt om kwetsbaarheid. Daar geloof ik in. En in mijn werk als teamcoach zie ik iedere dag hoe lastig het voor leiders is om hun kwetsbaarheid te tonen.
De kracht van de groep is groot, groter dan de kracht van ieder individu in de groep. Razend interessant vind ik het, de groepsdynamiek. Daar heb ik dan ook mijn vak van gemaakt.

Vanuit mijn bedrijf de VerbindingsRuimte werk ik met management en directieteams in het onderwijs en ook steeds vaker daarbuiten. Ik begeleid MT’s en directieteams naar een fijne en effectieve samenwerking, zodat alle energie naar de kerntaak kan gaan. En ik leer leiders dat zelf voor elkaar te krijgen met de teams waar zij leiding aan geven.

Ik ben open, vrolijk en enthousiast. En ook kwetsbaar, verbindend en licht chaotisch.
Van groepen krijg ik terug dat ze mijn openheid en kwetsbaarheid prettig vinden omdat dat hen uitnodigt ook open en kwetsbaar te zijn. Inmiddels kan ik ook scherp en confronterend zijn en leiders en groepen spiegelen op belemmerend gedrag. Patronen zichtbaar maken en nieuwe helpende patronen ontwikkelen.
Erik, Sebastiaan en ik vormen ook een team. We kennen onszelf én elkaar goed en ontmoeten elkaar het liefst live en op de grens. Onze samenwerking is goed, juist omdat we erin blijven investeren. Ik durf wel te zeggen dat onze energie uniek is en groepen goed doet.